云阳网讯（通讯员 王鑫文 张鹏程 谭娅林）“我公司在厦门还有一个亿产值的蓝牙耳机、音响和无线充项目。年后，我还会将这些项目转移回云阳。”联宇电子有限责任公司负责人卢光兵对县委办驻企服务专员扶晓感叹，“你们的服务好，让我们有家的感觉。”

卢光兵的感受是县委办开展驻企服务和外联服务工作的集中体现。2025年，县委办深入践行“云阳见面·四象限工作法”，深入开展“三破三兴”转作风专项行动，以驻企服务和外联服务为切入点，围绕双向选择、三项行动、四心服务“234”三步工作法锻造驻企、外联服务“笃行标兵”，全年联络服务企业70余次，收集、反馈、解决问题11条，筛选优质项目线索12条，成功转化部门签约项目金额10.2亿元，为县域产业升级注入强劲动力。

构建双坐标责任体系，“双向选择”定“兵”

人怎么选？工作质效怎么评？县委办公室在实践“云阳见面·四象限工作法”中找到了答案，依托干部履职水平和社会工作水平横纵轴坐标系，探索推行驻企服务专员“双向选择”机制，通过“云上·企业·家”政企服务平台，实现企业需求与专员专长精准匹配，破解传统派驻模式中“人岗不适配”难题，让驻企服务从“被动指派”变为“主动奔赴”，为县域经济高质量发展注入新活力。

“我们优先选择专业对口，能力素质过硬的机关干部，成立由县委办班子成员及企业代表组成的评审组，对报名干部进行综合评估，选取最优秀的干部为企业服务。”县委办负责人张毅介绍，办公室主要通过“政策水平、协调能力、服务意识、专业匹配度”四个维度开展“双向比选”，为企业提供“最满意”“最贴合”的人才。

同时，县委办还在办公室内部发布重点服务企业名录及主要服务需求，鼓励干部结合自身专业背景和擅长领域，主动“揭榜”认领服务企业。

“除了办公室工作，我也想‘走出来’接触具体业务，让自身得到全方位锻炼。”县委办调研二科科长黄龙宇主动请缨，参与到联络服务重庆良宇建筑工程有限公司工作中。

“驻企服务不是过家家，不是打打卡。我们给每名专员都安排了任务，制定了‘题目’，年终大家要交卷。”张毅介绍。

2025年，县委办17名驻企服务专员赴联系家企业以“实地走访+定制方案”双轮驱动，开展“一人一题一企一策”驻企服务，达成了“零超时、零差评、零投诉”三零服务目标，锻炼出了“忠诚党办·笃行标兵”。

构建全闭环培养机制，“三项行动”练“兵”

对于驻企服务、外联服务干部，县委办创新实施“青蓝计划”，实行“半月晾晒+捆绑考核”和定制廉洁教育套餐三项行动推动干部提能。

坚持“因材施教、供需匹配”原则，秉持“老带新、强带弱、优带优”思路，县委办精心筛选政治素质高、工作经验丰富、责任心强的领导干部和业务骨干担任“蓝方”导师，覆盖驻企服务、招商外联、公文写作等党办核心业务领域；择优挑选近年来新入职、有发展潜力的年轻干部作为“青方”学员，灵活采用“1+1”“1+N”结对模式，实现年轻干部帮带全覆盖。

同时，创新“需求清单+资源清单”对接机制，结合每位学员的岗位特点、短板弱项和成长诉求，量身定制个性化培养方案，明确帮带目标、具体任务和时间节点，确保帮带靶向精准、贴合实际，让“青方”有方向、“蓝方”有抓手，真正实现“点对点”指导、“手把手”教学。

“‘青蓝计划’让我的工作能力得到了实实在在的锤炼与提升。”调研科新进干部金小岚说。他非常感谢结对“师傅”陈波的教导，让他的公文写作和实践能力得到了双提升。同时，基孔肯雅热流行期间，金小岚还为联系的清风上江酒店送上“定制化”防控指导。

紧扣“服务+廉洁”双主题，县委办组织开展了形式多样的驻企服务廉洁教育活动，清晰阐释服务企业应当遵守的纪律底线，明确划出公职人员在与企业交往中不可触碰的“红线”，强化驻点服务干部纪律规矩意识，筑牢廉洁自律思想根基，推动构建亲清统一的新型政商关系，为优化营商环境、服务企业高质量发展提供坚强纪律和作风保障。

“我们还向企业发放廉洁服务倡议书，公开驻企服务规范及监督举报渠道，主动接受企业监督。将廉洁教育延伸到服务对象，形成双向互动、内外监督的良好格局。”驻县委办公室纪检监察组组长徐辉这样说。

构建象限式攻坚态势，“四心”共筑用“兵”

“感谢赵毅专员的‘贴心’服务，让我没有多跑一步路，就找到了理想的厂房地址。”云阳芸山农业开发有限公司董事长杨雪梅说。

在三峡阳菊加工升级厂房寻址过程中，县委改革研究中心主任赵毅带着公司员工，在工业园区、县发展改革委、县行政服务中心之间来回奔波，终于让公司满意的厂址落了地。

根据紧急重要、重要不紧急、紧急不重要、不重要不紧急四种类型，划分激励区、赋能区、鞭策区、引领区“四象限”，县委办不断健全担当作为机制，为联系服务企业推出贴心走访、“AI”心办事、细心排查、安心纾困“四心”服务，针对突发生产中断、重大供应链危机、迫在眉睫的资金链风险、关键审批“卡脖子”等“燃眉之急”，建立“顶格响应、特事特办”的“见面”攻坚机制，实现了企业与驻企服务专员的“双向奔赴”。

联宇电子入口处长期被私家车占用，大型运输车辆难以进出。公司通过“AI+企业码上服务”提交问题，驻企服务专员扶晓实地调研后，牵头协调青龙街道、县交通运输委等单位制定方案，划定企业专属运输通道并设置禁停标识，安排网格员引导交通。通过系列举措，彻底解决车辆通行梗阻问题，大型货车可直达厂房门口，为企业发展扫清了障碍。

2025年，县委办引导3家规上企业运用“AI+企业码上服务”综合应用场景反映诉求，帮助2名企业员工申请人才公寓、廉租房；依托“五一”劳动节等重要节点，党员干部带头开展16人次关怀活动，推动企业提质增效，为加快推进“一地一标三区两城”现代化新云阳建设贡献力量。